L’étude sur la Création de l’avantage humain, une enquête réalisée par le Boston Consulting Group et l’Association Européenne des Managers, est devenue une référence sur l’état du secteur des Ressources Humaines. La 3ème édition de ce rapport, qui a été diffusée en septembre dernier, délivre un message clair : les DRH européens doivent retrousser leurs manches et faire la guerre à l’attentisme devant les nombreux chantiers qu’ils devront initier rapidement.

Plus de 2000 entreprises ont participé à l’étude dans près de 30 pays européens. Entre crise économique et compétition mondiale, la mise en valeur des ressources humaines et la prise de risque ne semblent pas d’actualité pour la grande majorité des sondés. Et pourtant! En négligeant les Ressources Humaines, ces entreprises se privent d’un atout stratégique majeur.

L’étude met spécialement l’accent sur la mise en valeur de la diversité, un mauvais point pour les entreprises européennes qui ne savent pas exploiter justement les différents âges, genres ou nationalités de leurs salariés. La faible utilisation des réseaux sociaux est également pointée du doigt : les DRH ne semblent pas encore avoir pris la complète mesure des opportunités qu’offrent les Médias sociaux.

L’actualité économique rend urgente la mise en œuvre d’une véritable stratégie de marketing RH qui permettra aux entreprises européennes de montrer le meilleur de leurs capacités en interne.