Pas de doute, les réseaux sociaux constituent bien un espace de recrutement pour les entreprises et les candidats à l'embauche ! Ainsi, en ouvrant une page dédiée sur Facebook, LCL parie sur ce dernier pour toucher ses futurs collaborateurs.
Pour célébrer le lancement de sa campagne de recrutement d'alternants pour la rentrée 2010 et afin d'attirer un maximum de candidats, le spécialiste de la banque et de l'assurance organise également un jeu dont les participants pourront gagner un ordinateur portable, un lecteur multimédia à écran tactile ou des bons d’achats d’une valeur de 150 euros.